南钢党委召开对照党章党规找差距专题会议

时间: 2019-08-17   作者: 文字:赵旭阳 图片:吴斌   浏览次数: 796

8月17日上午,南钢党委根据中央“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组印发《关于在“不忘初心、牢记使命”主题教育中对照党章党规找差距的工作方案》和市委及市国资委党委主题教育领导小组工作部署,对照党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》,按照十八个“是否”要求,召开对照党章党规找差距专题会议,各位党委委员及班子成员对照党章党规检视分析、查摆问题、落实整改,汇报了各自现场调研查找出的问题,逐一发言。会前,集中学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》。

皇冠体育张六喜指出,在主题教育中,南钢党委结合现场调研情况、职工在线平台,以及座谈会等各种渠道反映的问题,经过主题教育领导小组办公室汇总、整理,共收集问题87条,包括生产经营方面21条,企业管理方面33条,福利待遇方面29条,党群工作1条和其他类别3条。目前已整改和答复有51条,正在整改的有16条,列入整改计划的有20条。

皇冠体育祝瑞荣指出,不忘初心、牢记使命,就是要我们以初心使命比照实践,检视问题,寻找差距,整改落实。领导干部要以上率下,带头深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,带头增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,带头运用批评和自我批评武器,在不忘初心、牢记使命上为全体职工作好表率。

南钢监事会主席杨思明,常务副总裁姚永宽,副总裁余长林、朱平、林国强、徐林、邵仁志、徐晓春,党委委员王敏在会上发言。
党委工作部副部长陈佳汇报了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》及领导干部现场调研、查找问题和整改情况。

黄一新发言时强调,今天的会议是按照上级安排部署召开的一次重要会议,主要任务是深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,按照“守初心、担使命,找差距、抓落实”的总要求,把“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”贯穿全过程,把解决突出问题作为主题教育的落脚点,努力营造风清气正的政治生态。

皇冠体育黄一新指出,党员领导干部要把学习贯彻党章党规作为终生课题,深学细研党章、准则、条例,时时处处用党章党规衡量和规范自己的言行,真正做到知敬畏、存戒惧、守底线。以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,逐一对照、全面查找各种违背初心和使命的问题,真刀真枪解决问题。

针对大家的发言,黄一新提出了七个方面的要求。

一、在学习上要认真贯彻中央、省、市、国资委各级决策部署,不打折扣,不搞变通,做到落实到位,尤其是对党的理论体系的新发展、新变化理解上,要认认真真读原著,深入领会贯通。
二、在践行群众路线上,要树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作,与职工同心同行,把职工的意见和建议融入到决策及工作中,持续开展“职工面对面”、“职工在线”和对困难职工帮扶等,同时要加强对新进大学生和青年职工的理想信念教育和爱党爱国教育,关心青年职工的身心健康,为他们创造丰富的业余生活。
三、在严格落实中央八项规定精神上,杜绝形式主义,在大是大非上做到公私分明、先公后私、克己奉公,在公务接待方面构建合理的结构,领导干部要正风肃纪,带头表率。
四、在坚持民主集中制原则上,发扬党内民主,保障党员权利,注意听取不同意见,注重发挥集体智慧,自觉服从组织分工安排,留出足够的时间给同志们深入研究探讨,不独断专行或各自为政。
五、在正确选人用人导向上,坚持好干部标准,加强对公司党员干部的理想信念和党性教育,切实推进党员干部教育工作科学化、制度化、规范化,真正把培养造就高素质党员骨干队伍和年轻后备梯队建设的任务落到实处,自觉防范和纠正用人上的不正之风和种种偏向。
六、在工作中,通过召开公司民主生活会等方式,勇于开展批评与自我批评,深刻认识自身存在的不足。自觉接受对权力运行的制约和监督,加强自律、慎独慎微,按规则正确行使权力。
七、要牢固树立纪律和规矩意识,按照“永远在路上”的要求抓好纪律和作风建设,认真执行党风廉政建设各项规定,在党内和行政治理上形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制,坚决同消极腐败作斗争。